안전보건 경영

현대백화점은 ‘고객과 직원 모두에게 신뢰받는 안전한 환경 조성’이라는 목표 아래 안전보건 경영방침을 세워 안전하고 건강한 환경 조성을 위해 노력하고 있습니다.

안전보건 경영방침

  • 첫째,

    안전한 환경을 조성하기 위해
    현장 중심의 관리 방안을 마련한다

  • 둘째,

    모든 직원*(임직원, 협력, 도급사원 등 모든 이해관계자)이 안전 · 보건 역량 강화 활동에
    적극 참여하여 성숙한 안전 문화를 조성한다

  • 셋째,

    지속 가능한 미래 성장을 위해 안전 · 보건 법규 준수 및 사회적 책임을 충실히 이행한다

중장기 목표

중단기 목표(~2027년, ~2030년, ~2033년) 표
~2027년 현장 중심의 안전관리 강화

사업소 현장의 실질적 안전 강화 실시

고위험 사고 예방(대형행사, 화재 등)을 위한 협의체 조직 신설 및 운영

수급사 동반성장 지원

수급사 자체적인 안전보건 관리 역량 확보를 위한 교육 지원 및 평가기준 재수립

ISO 45001 취득 및 유지

국제인증 표준 이상의 안전보건 체계 구축

~2030년 안전보건체계의 시스템화

스마트 안전보건 시스템 도입

IT시스템 활용 체계적인 안전보건 확보 의무 이행(시범 점포 2곳 이상 운영)

전 사업소 노후설비 점검 및 교체 검토

노후 설비 투자예산 확대(전년 대비 3% 이상)

해외 선진 안전보건 기술 도입 및 적용

해외 안전보건 우수사례 벤치마킹 실시

~2033년 유통업 최고의 안전보건 체계 구축

첨단 기술 활용한 산업재해의 Zero化

AI 활용한 사고 원인 및 예방 예측 분석 시스템 도입 (1개 점포 이상)

관공서 협업한 지역사회 안전 캠페인 제도화

경찰 및 소방기관 협업 점포별 사회공헌 캠페인 연 1회 정례화

유통업계 안전보건 협의체 구성 및 주관

동종업계 상호 안전보건 교류활동 확대

현대백화점 안전보건관리계획

한무쇼핑 안전보건관리계획

2025년 위험성평가 결과